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Cómo dar de alta a un empleado en Control Horario paso a paso [Guía 2025]

?️ Manual para Dar de Alta a un Empleado en el Sistema Control Horario

Objetivo: Explicar paso a paso cómo dar de alta a un nuevo empleado en el sistema Control Horario desde el módulo de administración.

?‍? Dirigido a:

Administradores o responsables de RRHH encargados de la gestión del personal dentro de la plataforma.

✅ Pasos para dar de alta a un nuevo empleado:

1. Acceder al módulo de administración

  • Ingresa en el sistema desde la URL asignada (por ejemplo: https://controlhorario.infolot.es).
  • Introduce tu usuario y contraseña de administrador.

2. Ir a la sección “Gestión de Personal”

  • Desde el menú lateral izquierdo, haz clic en Gestión de Personal → Personal.
  • Haz clic en el botón “Crear Empleado” (disponible si tienes licencias libres).

3. Completar la información del empleado

El formulario de alta está dividido en 5 bloques:

  • Información Personal: Nombre, apellidos, DNI, correo electrónico, etc.
  • Información Laboral: Centro de trabajo, departamento, categoría, puesto.
  • Contrato: Tipo de contrato, jornada, fecha de inicio, etc.
  • Documentación: Adjuntar contrato laboral, CV u otros archivos necesarios.
  • Permisos: Asignar accesos específicos si se desea.

4. Guardar y activar

  • Una vez completado todo, pulsa “Guardar”.
  • El empleado recibirá un email (si has indicado correo válido) con sus claves de acceso al portal o app.

Recomendaciones

  • Verifica que exista una licencia disponible antes de iniciar el alta.
  • Revisa bien los datos del contrato y la jornada laboral antes de guardar.
  • Asegúrate de asignar correctamente el centro de trabajo para que se apliquen los festivos y horarios adecuados.
  • Si necesitas dar acceso al Portal del Empleado, activa los permisos correspondientes.

Última actualización: marzo 2025 — Manual oficial adaptado para administradores de Control Horario (Kronocheck).